HIPPOLINI ist ein reformpädagogisches Reiteinstiegskonzept, welches 1996 von der Pädagogin Jeannette Wilke entwickelt wurde. Ursprünglich wurde HIPPOLINI für die Altersklasse 6-10 Jahre entwickelt. Nachdem die Nachfragen von älteren und jüngeren Menschen nach dieser Art des Reiteinstiegs stetig gewachsen ist, hat sich HIPPOLINI Kraft der Schwarmintelligenz der unterrichtenden Lehrkräfte auch auf andere Zielgruppen erweitert (z. B. HIPPOLINI Miniclub, HIPPOLINI Teeny, HIPPOLINI Grande). Zusätzlich entstand aus HIPPOLINI mit PONYLINI® ein Konzept, mit dem Schulpferde und-Ponys solide ausgebildet und auf den Reitunterricht vorbereitet werden.
HIPPOLINI bietet für alle am Reitunterricht beteiligten Vorteile:
Für den Lernenden: In dem Gruppenkonzept wird ganzheitlich und aufgabenorientiert mit viel Spaß und Bewegung gelernt. Die binnendifferenzierten Angebote sind auf die einzelnen Altersgruppen und deren Lernverhalten/ Bedürfnisse genau zugeschnitten.
Für das Schulpferd/Pony: Für die Schulpferde/Ponys ist HIPPOLINI eine abwechslungsreiche, gesunderhaltende und gymnastizierende Arbeit.
Für die Lehrkraft: HIPPOLINI vermittelt mit ausgearbeiteten Unterrichtskonzepten die Reitlehre altersgerecht und führt zu selbständigem Reiten.
HIPPOLINI bietet eine gute betriebswirtschaftliche und strukturierte Grundlage für jeden Reitbetrieb.
(frei nach Horst Stern)
Reiten ist ein Geschenk, denn wir werden getragen!
Im Reitunterricht tragen wir Lehrende die Verantwortung dafür, dass unsere vierbeinigen Kollegen bei ihrer Arbeit gesund und munter bleiben und unsere Lernenden mit viel Freude einen geschützten, ihnen angemessenen und erfolgreichen Lernweg gehen können. Dafür brauchen wir ein gut durchdachtes reitpädagogisches Konzept – das ist HIPPOLINI®
Unser Statement zu Online Seminaren:
HIPPOLINI basiert auf reformpädagogischen Ansätzen. Daher sind wir bestrebt, künftige HIPPOLINI Lehrkräfte und Mini Coaches auch auf diese Weise auszubilden. Selbsterfahrungen durch tägliche Praxiseinheiten mit Kindern und Ponys sind wesentlicher Bestandteil unserer Ausbildungen, ebenso der lebendige Austausch zwischen Dozenten und Seminarteilnehmern und auch zwischen den Lernenden untereinander. Generell vertreten wir die Ansicht, jede und jeder sollte unterrichten was sie oder er selbst erfahren hat – frei nach Konfuzius:
Sage es mir und ich vergesse es. Zeige es mir und ich erinnere mich. Lass es mich tun und ich behalte es.
Bei HIPPOLINI kannst Du reine Theorie-Themen in Life-Webinaren erarbeiten. Jedoch sehen wir aus guten Gründen von reinen Online-Seminaren bei Ausbildungen und Qualifizierungs-Seminaren ab:
Wir werden weiterhin von Mensch zu Mensch unterrichten, wo zeigen, üben und erfahren das Lernen bereichert und die Qualität sichert.
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